Quem nunca passou por um processo de seleção dentro de uma empresa?

 

"Sabemos que em alguns processos acabamos cometendo gafes, seja por nervosismo, pressão ou stress causados por problemas pessoais."

 

O Selecionador nem sempre está preparado para perceber que esta gafe não é uma coisa do seu dia a dia, podendo perder a oportunidade de contratar um bom colaborador por um simples erro de interpretação. "

 

Muitas pessoas são contratadas pela empatia, não pelo profissionalismo. A importância de se ter a pessoa correta para ocupação de um cargo está diretamente ligada aos resultados que a empresa pode colher.

 

O papel da ZOQBI é proporcionar tanto à empresa quanto ao candidato o melhor processo de seleção, com o foco conjunto no PERFIL, tanto do candidato quanto da vaga. Para isso dispomos de uma equipe multidisciplinar que entende das mais variadas formas para quantificar e qualificar as competências do candidato.

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